Lead by Example: Van I-care naar We-care - Keynote

€1.996,00

Van losse initiatieven naar een échte cultuurshift: leiders klagen over lage betrokkenheid, hoge uitval en moeilijk te behouden talent. Maar eerlijk? Zolang welzijn geen gedragen cultuurshift wordt, blijven dit losse HR-initiatieven waar medewerkers op afhaken.

TRAJECT: 1 x KORT (90 MINUTEN)

1 x KORT (90 MINUTEN)

TYPE: FYSIEK

FYSIEK

Alle kosten inbegrepen. Prijs excl. verplaatsing (0,5€/km) en btw.

Omschrijving

🔥 In deze keynote fileert Brecht Buysschaert de klassieke welzijnsaanpak. Als CEO, senior wellbeing expert en auteur van "Whealthy Workplaces" laat hij zien hoe je welzijn niet als HR-beleid, maar als strategisch leiderschap benadert. Hoe ga je van I-care naar We-care en creëer je een omgeving waarin medewerkers niet ‘moeten’, maar wíllen blijven?

Voor wie is dit bestemd?

🎤 Voor leiders, teams en organisaties die welzijn écht willen verankeren en skeptici willen overtuigen.

Hoe ziet het programma eruit?

💡Wat mag je verwachten?

✅ Waarom welzijnsbeleid zonder voorbeeldgedrag gedoemd is te falen

✅ De kracht van psychologische veiligheid en gedeelde verantwoordelijkheid

✅ Confronterende inzichten, humor en een paar stevige reality checks

Praktische zaken

De keynote duurt 90 minuten.

Onze Springbok-experten: mensgericht, deskundig en betrokken

Het Springbok-team is een bruisend collectief van experts in teamcoaching, stressmanagement, voeding, ergonomie en relaxatie. Onze health coaches begeleiden bedrijven naar een duurzaam corporate wellbeing-beleid met focus op gezonde levensstijl, veerkracht en meer welzijn op het werk.

"Vandaag hebben wij een workshop gehad met Sofie Mestach. Zij was schitterend. De groep was bijna uitsluitend Franstalig. Zij heeft de sessie dan ook vlekkeloos in het Frans/NL gegeven. De individuele coaching was van grote meerwaarde. Iemand om aan te bevelen." - W. De Geyter - Secretary General - Chairwoman - Febelfin Academy

"Het shiftwerk traject dat we met Springbok hebben doorlopen, werd zeer positief onthaald door onze medewerkers. De vrijheid die elke werknemer had om te kiezen hoe intensief ze het traject doorlopen was voor ons belangrijk. Ik was sterk onder de indruk van de competentie van Springbock, ze weten waarover ze praten. Bovendien kwam ook telkens één expert spreken per topic waarover een sessie gehouden werd." - Fluxys

" De suikeranalyse zorgde voor verrassende inzichten bij onze medewerkers uit diverse departementen. De persoonlijke begeleiding van de diëtist was voor mij een belangrijk aspect, want iedereen is anders. Zij hielp de medewerkers met het implementeren van kleine maar effectieve veranderingen. Het was een leerzaam en waardevol traject, dat we zeker aan andere bedrijven zouden aanbevelen - mits er voldoende aandacht is voor gezondheid binnen de organisatie." - I. Verweire - Talent & Development Manager - Ajinomoto Omnichem

"Een aanrader! Ze denken echt mee bij Springbok en leveren topkwaliteit af. De communicatie verliep ook heel vlot." - S. Vandamme - HR Director - Lidl

"Hallo Joke, Nogmaals bedankt dat we de kans kregen om deel te nemen aan het Whealthy sleep traject binnen Unilin. Het traject heb ik zeer positief ervaren en is een aanrader voor iedereen. Blauw licht voor het slapen vermijden, geen koffie na 14 uur, meditatie en ademhalingsoefeningen zijn de prio’s die in mijn agenda staan." - K. Doornaert - Unilin